Longueuil
Publié le : 12 juin 2024
Vous désirez contribuer à une mission inspirante et humaine? Vous appréciez le travail d’équipe et les défis stimulants?
La Fondation Véro & Louis construit des maisons spécialement conçues pour répondre aux besoins différents des adultes autistes de 21 ans et plus ayant besoin de soutien au quotidien. La Fondation Véro & Louis offre aux familles ce qu’il y a de plus précieux : la confiance que leur enfant autiste soit dans un chez-soi bienveillant et sécuritaire, en plus d’être stimulant.
TITRE DE L’EMPLOI
Responsable du développement philanthropique
Mode hybride (Longueuil)
NATURE DE L’EMPLOI
Sous la responsabilité de la directrice générale, la personne titulaire de ce poste doit assurer la croissance et le développement des relations d’affaires avec les partenaires et commanditaires ainsi que celui du programme des dons mensuels, majeurs et planifiés.
De plus, elle participe activement au rayonnement de la Fondation en faisant connaître sa mission.
Vos défis :
• Accroître notre réseau de partenaires, commanditaires et donateurs;
• Développer et maintenir les relations avec ces derniers;
• Accélérer la croissance du programme de dons mensuels, intermédiaires, majeurs et planifiés;
• Assurer le suivi et respect de la planification budgétaire;
• Analyser la rentabilité des activités et voir à l’atteinte des objectifs financiers;
• Analyser les tendances en collecte de fonds afin d’adopter les meilleures pratiques;
• Évaluer et chercher à renforcer la satisfaction et l’expérience du donateur;
• Toutes autres tâches connexes.
PROFIL RECHERCHÉ
• Formation universitaire ou l’équivalent en administration et/ou marketing;
• Diplôme d’étude universitaire (certificat) en gestion philanthropique (un atout);
• Minimum de 5 années d’expérience pertinente dans un poste similaire dans le milieu
philanthropique/OBNL (collectes de fonds).
CONNAISSANCES
COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES
CE QUE NOUS PROPOSONS
POUR VOUS TENTER ENCORE PLUS...
Voici pourquoi vous devriez venir travailler avec nous :
Les professionnel.le.s qui souhaitent faire une réelle différence en contribuant à un projet de société important visant à offrir une qualité de vie aux personnes autistes adultes, doivent soumettre leur candidature, au plus tard le 3 juillet 2024, en faisant parvenir leur curriculum vitae et une lettre d’intention en toute confidentialité́ à l’adresse : emplois@fondationverolouis.com
Seules les personnes retenues seront contactées. La Fondation Véro & Louis s’engage à offrir un processus de recrutement équitable et inclusif qui permet la pleine appréciation de parcours et de profils diversifiés.
L’inauguration de la première Maison Véro & Louis située à Varennes a eu lieu en mai 2021. Un tout premier milieu de vie adapté aux besoins des adultes autistes de 21 ans et plus présentant ou non une déficience intellectuelle. En plus d’être un milieu d’hébergement construit en fonction des meilleures pratiques architecturales répertoriées dans le monde pour offrir un environnement physique adapté aux personnes autistes, la Fondation a développé une programmation éducative pour soutenir les résidents et les aider à continuer de développer leur potentiel. Nous travaillons actuellement au développement de deux nouvelles maisons, l'une dans la région des Laurentides et l'autre à Victoriaville.
Les valeurs prônées par la Fondation Véro & Louis font partie intégrante de sa culture et de sa raison d’être. Elles peuvent se résumer par une valeur fondamentale : le respect de la différence, qui influence nos attitudes, nos comportements et nos actions. Cette valeur consiste à offrir à nos résidents, à leurs proches et à nos employés les meilleures conditions possibles pour améliorer leur bien-être et leur qualité de vie.
RESPECT - ENGAGEMENT - INNOVATION - BIENVEILLANCE
Ces quatre valeurs sont également prônées au sein des Maisons Véro & Louis. À cela, s'ajoutent les valeurs sous-jacentes du respect de la différence :
La compassion envers le résident et ses proches doit être omniprésente et faire partie intégrante de l’approche de nos services.
Le résident est un être humain à part entière qui a droit à sa dignité. Il faut respecter ses choix, ses modes d’expression, ses réactions, son intériorité, son intégrité physique, morale et spirituelle.
Les dimensions éthiques sont omniprésentes pour l’ensemble des employés, bénévoles et autres membres du personnel intervenant auprès des résidents de la Maison Véro & Louis.
La solidarité de tous les membres de l’équipe de la Maison représente un appui essentiel à l’aide apportée à nos résidents.
Merci de soutenir notre cause !